“Een training is voor mij geslaagd wanneer er wordt voldaan aan de verwachting. Er veel nieuwsgierigheid en enthousiasme is en als aan het einde van de dag nog volop energie in de groep aanwezig is. Dat lijkt misschien ondenkbaar, maar het is werkelijk mogelijk!”
LEAM geeft assetmanagement trainingen op maat die naadloos aansluiten bij de ontwikkelbehoefte van een organisatie. LEAM heeft ook ervaring in het geven van trainingen communicatie & conflicthantering. Eigenlijk kan LEAM door de kijk op trainen heel veel soorten trainingen faciliteren.
Voor mij is trainen de ander helpen vaardigheden te ontwikkelen en deze toepasbaar te maken in de werkcontext. En daarvoor gebruik ik uiteenlopende werkvormen die ondersteunend zijn aan dat doel. Wat eveneens ondersteunend is aan het doel is de trainingsruimte dusdanig inrichten zodat ik gecombineerd met werkvormen gewenst gedrag kan oproepen.
Wil je een actieve training, dan gaan de tafels dus aan de kant en is de beschikbare ruimte groot genoeg. Eigenlijk is dat bij al mijn trainingen het geval.
Wat hier enorm helpt zijn de vaardigheden als facilitator. Ik geef dan ook doorgaans geen training, maar faciliteer een training.
Nieuwsgierig? Neem gerust contact op.